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      Cgil: sostenere unificazione Azienda sanitaria unica Catanzaro

       

       

      Cgil: sostenere unificazione Azienda sanitaria unica Catanzaro

      15 feb 19 "Nell'apprendere del via libera della Terza Commissione consiliare della Regione sulla proposta di legge per l'unificazione dell'Azienda Universitaria e di quella Ospedaliera di Catanzaro, auspichiamo che il conseguente percorso legislativo e la successiva e necessaria attuazione della detta unificazione tenga conto del contributo delle parti sociali del competente territorio e dei soggetti titolari della negoziazione dei comparti contrattuali interessati a salvaguardia delle professionalità, delle risorse umane già esistenti nelle due aziende e della concreta regolamentazione dei rapporti tra Università e Sanità regionale". E' quanto affermano, in una nota congiunta, il segretario generale della Cgil calabrese Angelo Sposato e il segretario regionale Luigi Veraldi. "Tutto ciò - proseguono - anche al fine di assicurare un'integrazione che salvaguardi allo stesso tempo l'autonomia delle funzioni per una migliore offerta e qualità dell'assistenza sanitaria regionale e delle attività della didattica e della ricerca, con l'affermazione ed il riconoscimento per le esperienze positive e le relative eccellenze. Il processo legislativo avviato deve rappresentare una delle leve per il rilancio del Servizio sanitario regionale, in termini di risposta al diritto alla tutela della salute dei calabresi e, contestualmente, perseguire le finalità di didattica e ricerca del sistema universitario e quindi la conseguente elevazione qualitativa del servizio sanitario regionale e delle specifiche attività del mondo accademico". "Anche per questi motivi - sostengono ancora Sposato e Veraldi - l'unificazione va fortemente perseguita e sostenuta con un'adeguata concertazione sociale alla quale la Cgil, unitamente alle proprie strutture territoriali e alle competenti federazioni di categoria, non farà mancare il proprio contributo di elaborazione e di proposte in grado di affrontare e risolvere le problematiche che si frapporranno rispetto all'attuazione del nuovo modello organizzativo dell'Azienda ospedaliero-universitaria".

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